学校党组织好比是教师队伍建设的强大堡垒！但该怎么充分发挥它的优势，为教师队伍建设系统赋能？这着实是个让人不停琢磨的事
党政引领定基调
福建省泉州幼儿师范学校附属幼儿园在这方面就做得很是出色！为了解决队伍建设的组织支持问题，实施党政引领曲。在理想信念引导上，他们特别重视，每学年第一天书记会郑重其事地给教师上思政课，教师节还会开设师德专题党课，每周支委还带着大家搞政治业务学习。在师德师风建设上，更是把严格的要求写进聘用合同，新教师培训也有师德主题，狠抓谈话提醒制度落实。
素质提升促提升
围绕“发展高质量的学前教育”这一核心目标，他们追求党建对业务的精准驱动。建了“名师+”这些互融机制，依托各种平台激活老师成长动力。以党建带团建，实施青年教师“培优工程”，开展好多有趣又有用的活动。每周领导还深入一线指导，用多种检查形式搞好保育质量评估，营造了浓厚学习氛围。
党员示范作表率
党员协奏曲里，重点在于发挥党员的先锋模范作用。让党员和普通教师结对子，订各种成长计划，优秀党员教师当导师帮带青年教师。还有，支委也下沉到年段搞事情，部分党员身兼多职也认真干业务。有意识地去挖掘教师身边的榜样，让党员变成大家学习的标兵。
树立典型展风采
在树立党员典型这方面也有四招厉害的！先设“党员示范岗”，再推行“党员奉献日”活动，党员们像小蜜蜂一样为幼儿园做很多事。每位党员也精心钻研业务还去分享经验。并且，党员和优秀老师一起搞家庭教育指导联盟队，常做公益活动，让爱心传遍四方。
激励成长强动力
为了能充分发挥学校党组织优势，可不能光是做做样子。泉州幼附幼就是通过这些实在的做法，在一点点激发着教师们的潜力，让他们不管是思想方面还是业务方面，都有大大的提升。像“结对共进计划”就对老师们的成长有很大促进幼儿园党员教师总结大连市同乐中小企业商会，能够营造良好的发展环境。
持续发展育未来
在当下高质量教育的大背景之下每个学校都可以学学这一套办法，为自己的教师队伍打打气、加加油说不定通过系统的赋能幼儿园党员教师总结，幼儿园的老师们、小学的老师们、中学的老师们都能有更好的发展！这样也才能育出一代又一代很棒很棒的、为祖国有大贡献的孩子们！
大家觉得这些发挥学校党组织优势为教师队伍建设赋能的办法咋样？能不能复制到别的学校去？快分享下你的看法，顺手给本文点赞、分享一波！
